员工培训率是指年度参加培训的职工人次与企业职工总人数的比率,反映了企业职工培训情况,比例越高,说明参加培训的职工多,职工的生产能力、知识水平相应就会提高。
这个指标主要反映企业为员工个人能力发展的规划,包括个人职业能力的培养、进修机会等,员工的整体培训率越高,说明企业重视绩效的发展,企业整体的后续发展动力就越高。
它的计算公式为:
员工培训率=每年参加培训的员工数量/员工的总数量×100%
名称 | 最新价 | 涨跌 |
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盘螺 | 3950 | -10 |
热轧板卷 | 4010 | -20 |
低合金中板 | 4180 | -10 |
镀锌管 | 5120 | +20 |
工字钢 | 4840 | - |
镀锌板卷 | 4400 | +50 |
冷轧卷板 | 8390 | - |
冷轧无取向硅钢 | 5000 | - |
预应力钢绞线 | 7020 | +80 |
硅铁 | 6450 | 0 |
普碳矩形坯 | 3500 | +30 |
粉矿 | 810 | +10 |
二级焦 | 2360 | - |
钴 | 220000 | |
重废 | 2380 | 0 |
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