洗工龄(Seniority-Cutting Scheme)
洗工龄指的是公司为了不向工龄长的员工支付高额工资,把员工调到同一个老板的另一家公司。这样,工龄就要从头开始重算。 为了应对新的《劳动法》,有的公司想出种种对策,千方百计实现利润最大化,甚至安排让员工先辞职,然后再招回公司,双方签订新的劳动合同,这些公司用“洗工龄”的方式来“赖”工龄工资,甚至由此解除无固定期限用工。
ngdesc="/wiki/Image:Wiki_letter_w.png" /> 洗工龄是一个小作品。你可以通过编辑或修订扩充其内容。名称 | 最新价 | 涨跌 |
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螺纹钢 | 3860 | - |
热轧板卷 | 3980 | +20 |
高建钢 | 4700 | +50 |
镀锌管 | 5130 | +10 |
工字钢 | 3940 | +50 |
镀锌板卷 | 4620 | +20 |
冷轧卷板 | 13940 | - |
冷轧取向硅钢 | 12300 | - |
圆钢 | 4150 | +50 |
钨铁 | 201500 | 0 |
低合金方坯 | 3690 | +10 |
球团矿 | 900 | 0 |
准一级焦 | 2270 | - |
铅 | 17430 | +275 |
中废 | 2185 | 100 |
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