CBET模型(Competency based Education and Training Model)

什么是CBET模型

　　CBET模型即能力本位教育培训模式。能力可以是动机、特性、技能、人的自我形象、社会角色的一个方面或所使用的知识整体，所以，能力是履行职务所需的素质准备。通过培训，可以使人的潜能转化为能力。

　　能力本位指的是从事某项工作所必须具备的各种能力系统，一般由1～12项综合能力构成，而每一个综合能力由若干专项能力构成，各专项能力又由知识、态度、经验和反馈构成。

CBET模型操作步骤

　　CBET以某一工作岗位所需的能力作为开发课程的标准，并将学习者获得的相关能力作为培训的宗旨。CBET模式操作步骤如图1所示。

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　　图1　　CBET模型的操作步骤图

参考文献

1. ↑ 罗辉，张俊娟编著.培训课程开发实务手册.人民邮电出版社,2009.06.
2. ↑ 韩伟静编著.培训部规范化管理工具箱.人民邮电出版社,2010.01.

   相关条目

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   备注：数据仅供参考，不作为投资依据。